Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Recrutor pentru Traducere și Localizare
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Recrutor pentru Traducere și Localizare dedicat, care să se alăture echipei noastre dinamice. În această poziție, veți fi responsabil pentru identificarea, atragerea și selectarea celor mai buni candidați pentru roluri de traducere și localizare, asigurându-vă că echipa noastră dispune de profesioniști calificați pentru a răspunde cerințelor proiectelor multilingve. Veți colabora strâns cu managerii de proiect, coordonatorii de localizare și alte departamente pentru a înțelege nevoile specifice ale fiecărui rol și pentru a dezvolta strategii eficiente de recrutare. Responsabilitățile dumneavoastră vor include redactarea și publicarea anunțurilor de angajare, evaluarea CV-urilor, organizarea și susținerea interviurilor, precum și gestionarea procesului de selecție până la angajare. De asemenea, veți menține o bază de date actualizată cu potențiali candidați și veți construi relații solide cu freelanceri și agenții de traducere. Candidatul ideal are experiență în recrutare, cunoaște industria traducerilor și localizării, are abilități excelente de comunicare și este orientat către rezultate. Este important să aveți o înțelegere bună a cerințelor lingvistice și culturale, precum și a instrumentelor și tehnologiilor utilizate în domeniu. Oferim un mediu de lucru colaborativ, oportunități de dezvoltare profesională și posibilitatea de a contribui la succesul proiectelor internaționale. Dacă sunteți pasionat de recrutare și doriți să lucrați într-un domeniu dinamic și multicultural, vă invităm să aplicați pentru această poziție.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Identificarea și atragerea candidaților potriviți pentru roluri de traducere și localizare
- Redactarea și publicarea anunțurilor de angajare pe diverse platforme
- Evaluarea CV-urilor și selectarea candidaților eligibili
- Organizarea și susținerea interviurilor cu potențialii candidați
- Colaborarea cu managerii de proiect pentru a înțelege cerințele posturilor
- Gestionarea procesului de selecție până la angajare
- Menținerea unei baze de date actualizate cu candidați
- Construirea de relații cu freelanceri și agenții de traducere
- Monitorizarea tendințelor din piața muncii în domeniul traducerilor
- Participarea la evenimente de recrutare și târguri de joburi
Cerințe
Text copied to clipboard!- Experiență anterioară în recrutare sau resurse umane
- Cunoașterea industriei traducerilor și localizării
- Abilități excelente de comunicare verbală și scrisă
- Capacitatea de a lucra independent și în echipă
- Atenție la detalii și organizare
- Cunoștințe despre instrumente și tehnologii de localizare
- Nivel avansat de limba engleză; alte limbi constituie un avantaj
- Abilități de negociere și persuasiune
- Disponibilitate pentru participarea la evenimente de recrutare
- Studii superioare finalizate
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Ce experiență aveți în recrutarea pentru domeniul traducerilor?
- Cum identificați candidații potriviți pentru roluri de localizare?
- Ce instrumente de recrutare utilizați cel mai des?
- Cum gestionați mai multe procese de recrutare simultan?
- Puteți oferi un exemplu de succes în recrutare?
- Cum vă mențineți la curent cu tendințele din industrie?
- Ce strategii folosiți pentru a atrage talente rare?
- Cum evaluați competențele lingvistice ale candidaților?
- Ați colaborat cu freelanceri sau agenții de traducere?
- Ce vă motivează să lucrați în acest domeniu?
